Estudio exploratorio del ADN organizacional en el departamento de Ingeniería y Medio Ambiente de una empresa manufacturera multinacional y la influencia que sobre el mismo ejerce el compromiso con el trabajo, uno de los factores estudiados por la psicología positiva
García Cantú, Eduardo (2010) Estudio exploratorio del ADN organizacional en el departamento de Ingeniería y Medio Ambiente de una empresa manufacturera multinacional y la influencia que sobre el mismo ejerce el compromiso con el trabajo, uno de los factores estudiados por la psicología positiva. Maestría thesis, Universidad Autónoma de Nuevo León.
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Texto
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Resumen
La presente investigación representa un hito en mi desarrollo profesional y personal porque me permitió integrar lo aprendido a lo largo del postrado en Psicología Laboral y Organizacional en una aplicación práctica dentro de un departamento de una organización de vanguardia. Los seres humanos no estamos terminados, sino que por naturaleza buscamos desarrollarnos, nos vamos construyendo a través de nuevas experiencias, aprendizajes e interacciones. Esto no lo logramos solos, necesitamos ayuda para llegar a completar el proyecto que Dios a puesto en nuestras manos, por eso quiero expresar mi aprecio y sincero agradecimiento a mis queridos condiscípulos y a los siguientes maestros que contribuyeron a hacer de mi una mejor persona:
Tipo de elemento: | Tesis (Maestría) | ||||||
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Información adicional: | Maestría en psicología laboral y organizacional | ||||||
Divisiones: | Psicología > Maestría en Psicología con orientación en: Psicología Laboral y Organizacional | ||||||
Usuario depositante: | Admin Eprints | ||||||
Creadores: |
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Fecha del depósito: | 07 Oct 2014 21:22 | ||||||
Última modificación: | 27 Nov 2019 17:24 | ||||||
URI: | http://eprints.uanl.mx/id/eprint/2129 |
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