Dirección estratégica de AIESEC como enfoque innovador aplicable a PYMES de la Zona Metropolitana de Guadalajara. Gestión por competencias (Strategic direction of AIESEC as an innovative approach applicable to SMEs in the Guadalajara Metropolitan Area. Management by competencies)

Lafarga Canales, Lidia Berenice y Vargas Hernández, José G. y Joroba Mata, Agustín (2013) Dirección estratégica de AIESEC como enfoque innovador aplicable a PYMES de la Zona Metropolitana de Guadalajara. Gestión por competencias (Strategic direction of AIESEC as an innovative approach applicable to SMEs in the Guadalajara Metropolitan Area. Management by competencies). Innovaciones de negocios, 10 (20). pp. 159-174. ISSN 1665-9627

Vista previa

Texto A1 .pdf - Versión Publicada Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (614kB) | Vista previa

Resumen

Abstract: The next paper shows the successful case of a strategic management model based in competences, used by the organization Association Internationale des Étudiants en Scinces Économiques et Commerciales (AIESEC) to be implemented in small and medium enterprises located in Guadalajara’s metropolitan zone, all this, with the main purpose of improving in those areas where the firm has the opportunity to grow and become more competitive. Resumen: El siguiente artículo muestra el caso exitoso de modelo de gestión estratégica basado en competencias utilizado por la organización Association Internationale des Étudiants en Sciences Économiques et Commerciales (AIESEC) para ser implementado en las pequeñas y medianas empresas de la zona metropolitana de Guadalajara con la finalidad de potenciar sus áreas de oportunidad convirtiéndolas en empresas más competitivas.

Actions (login required)

Ver elemento