El clima laboral: todo un reto en tiempos de crisis

Reyes Pedraza, María Eugenia y Téllez Castilla, María Delia y García González, Janet (2021) El clima laboral: todo un reto en tiempos de crisis. Vinculatégica, 7 (1). pp. 342-351. ISSN 2448-5101

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Resumen

El clima laboral también se gestiona, los directivos de la organización son los encargados de realizar esta tarea fundamental para una vida laboral saludable. El objetivo de esta investigación fue analizar el Clima Laboral del área de Recursos Humanos del Organismo dedicado a proporcionar los Servicios de Salud en el Estado de Nuevo León. Metodología: Se realizó una investigación descriptiva de corte transversal, de diseño no experimental, los datos primarios fueron obtenidos mediante la técnica de la encuesta. Resultados: Se encontró que no todos los empleados perciben el clima laboral como sano y armonioso, pero el 98% de ellos comenta estar comprometido con la Organización. Conclusiones: el Organismo debe mantener los rubros donde se le reconocen fortalezas como el sentido de pertenencia y el compromiso de los empleados de contribuir para el logro de los resultados organizacionales y seguir trabajando para mejorar otros rubros como estimular las actividades de convivencia.

Tipo de elemento:

Article

Palabras claves no controlados:

Clima laboral; Liderazgo; Política pública.

Materias:

H Ciencias sociales > HD Industrias, Economía Laboral y Agraria

Divisiones:

Contaduría Pública y Administración

Usuario depositante:

Editor Repositorio

Creadores:

Creador	Email	ORCID
Reyes Pedraza, María Eugenia	meugeniaflores@gmail.com	NO ESPECIFICADO
Téllez Castilla, María Delia	tellezdelia@yahoo.com.mx	NO ESPECIFICADO
García González, Janet	janet.garciag@uanl.mx	orcid.org/0000-0002-7188-5331