La cultura organizacional que ubica en desventaja a las mujeres en el ámbito económico debido al fenómeno del techo de cristal

Cuevas Pérez, Verónica Ascención y Arango Morales, Xóchitl A. La cultura organizacional que ubica en desventaja a las mujeres en el ámbito económico debido al fenómeno del techo de cristal. In: XVI Congreso Internacional de la Academia de Ciencias Administrativas A.C (ACACIA).

[img]
Vista previa
Texto
5.ACACIA 2012 (paper completo).pdf - Versión Aceptada
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives.

Download (168kB) | Vista previa

Resumen

El presente artículo teórico presenta la problemática a la que se enfrentan las mujeres para participar en diversos escenarios sociales como las empresas. El enfoque de estudio del fenómeno del techo de cristal lanza un tratamiento más comunitario al fenómeno de la discriminación y la cultura excluyente dentro de los ámbitos productivos de la sociedad. Además establece como el marco institucional del Estado puede desincentivar las prácticas discriminatorias en las que las mujeres participan. Impulsado la perspectiva de género dentro de las prácticas de negocio.

Tipo de elemento: Conferencia o artículo de un taller. (Documento)
Palabras claves no controlados: Cultura Organizacional, Techo de Cristal, Perspectiva de Género
Materias: H Ciencias sociales > HM Sociología: General y Teorías
J Ciencias políticas > JA Ciencia política (General)
Divisiones: Ciencias Políticas y Admon. Pública
Usuario depositante: Dra. Xóchitl Arango Morales
Creadores:
CreadorEmailORCID
Cuevas Pérez, Verónica Ascenciónverónica.cuevaspr@uanl.edu.mxNO ESPECIFICADO
Arango Morales, Xóchitl A.xochitl.arangomr@uanl.edu.mxNO ESPECIFICADO
Fecha del depósito: 16 Jul 2015 20:45
Última modificación: 16 Jul 2015 20:45
URI: http://eprints.uanl.mx/id/eprint/6149

Actions (login required)

Ver elemento Ver elemento

Downloads

Downloads per month over past year